CRPF Recruitment 2023 For 12th Pass 1458 Posts (HC & ASI)

CRPF Recruitment 2023 For 12th Pass 1458 Posts (HC & ASI) - Niyog Hobe

CRPF Recruitment 2023: Recently, the Central Reserve Police Force (CRPF) published a notification for the recruitment of 1315 Head Constables (Ministerial) and 143 Assistant Sub-Inspector (Steno). All interested and eligible male and female candidates can apply online for these posts directly from the official website of the organization or by clicking the links given below. Any eligible Indian citizen can apply for these posts. Before applying, please know the detailed information about the recruitment and then apply.


[সেন্ট্রাল রিজার্ভ পুলিশ ফোর্স (সিআরপিএফ) ১৩১৫ জন হেড কনস্টেবল (মিনিস্ট্রিয়াল) এবং ১৪৩ জন অ্যাসিস্ট্যান্ট সাব-ইন্সপেক্টর (স্টেনো) নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে। নিয়োগ হবে (Niyog Hobe) সারা ভারতে মোট ১৪৫৮টি পদে। সমস্ত আগ্রহী ও যোগ্য প্রার্থীরা সংস্থার অফিসিয়াল ওয়েবসাইট থেকে কিংবা নিচে দেওয়া লিঙ্কগুলি ক্লিক করে সরাসরি অনলাইনের মাধ্যমে এই পদগুলির জন্য আবেদন করতে পারেন।  সমস্ত যোগ্য ভারতীয় নাগরিক এই পদগুলির জন্য আবেদন করতে পারবেন। আবেদন করার পূর্বে অবশ্যই নিয়োগ-সংক্রান্ত সঠিক তথ্য জেনে নিয়ে তারপর আবেদন করুন।]


Recruitment Overview (সংক্ষিপ্ত বিবরন)

Advertisement No. 
  • A.VI.19/2022- Rectt-DA-3.
Date Of Publication 
  • 26-12-2022.  
Organization Name 
  • Central Reserve Police Force (CRPF).
Post Name  
  • HC (Ministerial), ASI (Steno).
Total Vacancy 
  • Total 1458 Nos. 
Job Location 
  • All India.
Mode Of Application  
  • Online.
Starting Date to Apply Online 
  • 04-01-2023.
Last Date to Apply Online 
  • 25-Jan-2023.
Release of Admit Card for Computer Based Test 
  • 15-Feb.-2023.
Tentative Date of Computer Based Test 
  • 22-28 Feb. 2023.

CRPF Recruitment 2023 Details

 (বিস্তারিত বিবরন) 

Vacancy Details (শূন্যপদের বিবরন)

Post Name

Vacancy

ASI (Steno)

143 (UR-58, EWS-14, OBC-39, SC-21, ST-11)

HC (Min)

1315 (UR-532, EWS-132, OBC-355, SC-197, ST-99)

Total

1458 nos.


Educational Qualification (শিক্ষাগত যোগ্যতা)

Applicants must have passed the Intermediate (10+2) or equivalent Exam from a board or university recognized by the Central or State Government. 

[কেন্দ্র সরকার অথবা রাজ্য সরকারের যেকোনো স্বীকৃত বোর্ড থেকে উচ্চমাধ্যমিক পাশ করে থাকলে আবেদন করতে পারবেন।]

Age Limit (বয়স সীমা)

The candidate should have a minimum age of 18 years and a maximum of 25 years, as on 25-01-2023. Candidates should not be born before 26-1-1998 or after 25-1-2005. Age relaxation would be as per the Rules of the Government.

[প্রার্থীর বয়স ১৮ বছর থেকে ২৫ বছরের মধ্যে হতে হবে। সরকারি নিয়ম অনুযায়ী সংরক্ষিত শ্রেণীর প্রার্থীরা বয়সের ছাড় পাবেন।]

CRPF Recruitment Salary (বেতন)

  • Assistant Sub-Inspector (Steno): Rs. 29200- 92300/- (Pay Level - 5).
  • Head Constable (Min): Rs. 25500- 81100/-. (Pay Level - 4).


How To Apply (কিভাবে আবেদন করবেন)

Follow the following steps for submission of the online application:

  • First, check the eligibility from the Official Notification.
  • Then click on the Apply Online Link given below or visit the website: http://www.c rpfindia.com and www.crpf.nic.in (Through the link as Recruitment >View all >Ministerial staff Apply).
  • Fill out the application form carefully.
  • Upload the required documents.
  • Pay Application Fees.
  • After successful completion of the transaction, take a print of the e-receipt.

  • After the final submission, take a Print of the Application Form.

[আবেদনকারীকে অনলাইনে আবেদন করতে হবে। যোগ্য প্রার্থীরা সংস্থার অফিসিয়াল ওয়েবসাইট থেকে কিংবা নিচে দেওয়া লিঙ্কগুলি ক্লিক করে রেজিস্ট্রেশন করতে হবে। রেজিস্ট্রেশন করার সময় প্রার্থীর বৈধ ইমেইল আইডি, মোবাইল নাম্বারের প্রয়োজন হবে এবং শিক্ষাগত যোগ্যতার সার্টিফিকেট সহ সমস্ত প্রয়োজনীয় ডকুমেন্টস স্ক্যান করে আপলোড করতে হবে। আবেদন প্রক্রিয়ায় সম্পন্ন করার পরে আবেদন পত্রের একটি প্রিন্ট কপি বের করতে হবে।]


Application Fee (আবেদন ফি)

  • Fee payable for Gen/OBC/EWS: Rs.100/-.
  • SC/ST/ESM/Female: Nil.
  • Mode of Payment: Online through BHIM UPI, Net Banking, by using Visa, Master card, Maestro, RuPay Credit, or Debit cards.

Selection Procedure (নির্বাচন পদ্ধতি)

The selection processes of candidates are as under:

  1. Computer Based Test (CBT), 
  1. Skill Test, 
  1. Physical Standard Test, 
  1. Documents Verification, and 
  1. Detailed Medical Examination (DME).

Computer-Based Test (CBT): 

The Computer Based Test will consist of one paper with l00 objective-type questions to be attempted in 9O Minutes:



Skill Test/ Physical Standard Test(PST)/Documents Verification (DV)/Detailed Medical Test (DME)/Review Medical Test (RME) will be scheduled after the conduct of Computer-based test. 

Skill Test:


Physical Standard Test(PST):


The final result will be declared by the CRPF based on the performance of candidates in the CBT subject to their qualifying for the Skill Test, PST, DV, Medical Examination, and other conditions stipulated in the Recruitment Notice.


CRPF Recruitment 2023: Important Links


Notification:


Apply Online:


Website Link: 



Note:- All the above job-related information is collected from various Indian job magazines or government websites. Presented for informational purposes only for the benefit of job seekers. We (Niyog Hobe) are not a recruitment agency and do not contract any recruitment process. Job aspirants are requested to visit the official website of the respective departments/companies for complete recruitment details and the application process before applying. We are not responsible in any way for any wrong information provided by third parties or websites.

বি.দ্র.:- উপরে চাকরি সংক্রান্ত সমস্ত তথ্যগুলো বিভিন্ন সর্বভারতীয় চাকরির পত্রিকা বা সরকারি ওয়েবসাইট থেকে সংগৃহীত শুধুমাত্র চাকরিপ্রার্থীদের স্বার্থে তথ্য প্রদানের উদ্দেশ্যে উপস্থাপিত করা হয়েছে। আমরা (Niyog Hobe) কোনো নিয়োগ সংস্থা নয় এবং কোন নিয়োগ প্রক্রিয়ার চুক্তি করি না চাকরিপ্রার্থীদের আবেদন করবার পূর্বে নিয়োগ সংক্রান্ত সম্পূর্ণ বিবরণ এবং আবেদন প্রক্রিয়ার অবগতির জন্য সংশ্লিষ্ট বিভাগ/কোম্পানির অফিশিয়াল ওয়েবসাইট দেখার জন্য অনুরোধ করা হচ্ছে তৃতীয় ব্যক্তি বা ওয়েবসাইটের দেওয়া কোনো ভুল তথ্যের জন্য আমরা কোনো ভাবেই দায়ী নয়

Post a Comment

Post a Comment (0)

Previous Post Next Post